Executive Search
Unikt för Penna är att vi kombinerar vår samlade kunskap och erfarenhet av chefsrekrytering, assessment, ledarutveckling och coaching, och integrerar dessa delar i vår process för att stödja dig att hitta de bästa talangerna och framtida ledare.
Vi har lång erfarenhet av att rekrytera chefer och ledare till olika positioner i de flesta branscher. Vi fokuserar på chefer och ledare som kan göra skillnad genom att integrera sina erfarenheter och personliga egenskaper/beteenden med rätt motivation och inte minst ett gott anseende.
För att säkerställa att det är individens hela potential som värderas, så erbjuder vi assessments som mäter såväl kompetens och lösningsförmåga i klassisk mening, som emotionell intelligens i affärslösningar. Vi vill utmana till att se helheten och för att få en varaktig lösning där kandidaten har potential att utvecklas och bli framgångsrik i sin roll som chef och ledare på längre sikt.
För en ledare är de första 100 dagarna i en ny befattning ofta avgörande för framgång. För att säkerställa att investeringen blir lönsam och kandidaten blir framgångsrik, erbjuder vi Rapid Impact Coaching, som en del i rekryteringsprocessen.
Kontakta oss
Åsa Bergman Målbäck
Email: Asa.bergman.malback@penna.com
Ann-Catrine Heidmark
Email: ann-catrine.heidmark@penna.com
